实际上我不同意调岗，现在该怎么办？

签字后反悔调岗，可协商或走法律途径解决。你已签字但不同意调岗，根据《劳动合同法》，劳动合同变更需双方协商一致。未及时协商处理，可能面临劳动合同纠纷及不利后果。
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不同意调岗签字后的处理：1.立即与公司沟通，明确表示不同意调岗，并尝试协商解决方案。2.若公司坚持调岗，而员工不同意，可咨询律师了解法律权益，并准备相应证据。3.在协商无果的情况下，可考虑向劳动仲裁委员会提起仲裁，或采取其他法律手段维权。
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对公司调岗要求，常见处理方式为：1、与公司协商，表达不同意调岗的立场；2、若协商无果，可考虑通过法律途径维权。选择时应基于个人实际情况和公司的协商态度，优先考虑协商解决，以维护双方关系。