签订自愿放弃社保承诺书无效。依据《社会保险法》，社保是用人单位的法定义务，员工放弃社保协议违反法律，因此无效。不缴纳社保可能导致员工权益受损，企业也将面临法律处罚。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫处理此问题应坚持要求公司依法缴纳社保。面对公司提出的不合理要求，员工应明确拒绝，并可向劳动监察部门投诉或咨询专业律师，以确保自身权益不受侵害。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫不应签放弃社保承诺。应首先与公司沟通，要求依法参保；若公司拒绝，可向劳动监察举报或咨询律师，必要时提起劳动仲裁，维护自身合法权益，确保社保得到保障。
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