遇到比亚迪拖欠工资的情况，我应该怎么应对？

比亚迪拖欠工资，你应依法维权。依据《劳动法》等，拖欠工资属违法行为，严重影响员工权益，可能导致生活困难、信用受损。应及时采取措施，避免损失扩大。
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对拖欠工资，你可投诉、仲裁或诉讼。先尝试向劳动保障监察机构投诉；若无果，再向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；最后，可考虑向法院提起诉讼，根据具体情况选择最佳途径。
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比亚迪拖欠工资，应这样处理：1.投诉：向当地劳动保障监察机构投诉，提供相关证据，等待调查处理。2.仲裁：若投诉无果，向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，注意一年内提出书面申请。3.诉讼：仲裁后不服或对方不执行，可向法院提起诉讼或申请强制执行；也可直接提起民事诉讼。